一人一人の社員の夢を実現するため、一人一人の社員の成長を応援するため、ワールド・ワンは研修・勉強制度に力を入れています。
また、多様なキャリアプランを用意。
まずは店舗のマネージメントを学び、その後は「マーケティング」「経営企画」「商品開発」「店舗開発」「産地コーディネーター」「教育担当」など多くのキャリアを経験できるチャンスがあります。
募集要項
| 募採用職種 |
総合職
※適性に応じて配属
※エリア別での採用のため転勤ナシ
└関西(大阪もしくは兵庫)、東京いずれか。 |
| 仕事内容 |
「全国各地の食文化を広め、地域の魅力を発信するために、幅広い業務に携わっていただきます。」
具体的には、店舗の運営の他、企画・商品開発、アプリ運営、人材開発・研修、物流管理、各種戦略立案、さらにECサイトの運営など、多岐にわたる分野で活躍できます。
入社後は、社会人としての基本的なマナーや事業内容を学ぶ基礎研修からスタートします。その後、全国各地の郷土料理を扱う飲食店やアンテナショップに配属され、ホールやキッチンなど店舗運営に関する業務を経験します。
現場での経験を積んだ後は、店舗経営担当者として、人材育成や店舗の品質向上、売上・利益管理など、マネジメント業務に挑戦していただきます。
さらに、配属後も定期的な集合研修を実施し、酒米の田植えや稲刈り、酒蔵での仕込みなど、酒造りを学ぶ体験型研修も取り入れています。経験を重ねた後も、人材育成に関する勉強会やリーダー研修など、階層別の研修を継続的に行い、キャリアアップをしっかりサポートしますので安心してチャレンジいただける環境です。
【身につくスキル・具体的な仕事内容】
■店舗経営力
■店舗運営の基礎(ホール・キッチン・衛生 など)
■売上・原価・人件費などのKPI管理、人材育成、販促企画、地域連携イベントなど
■マーケティング・企画力
■郷土食材を活かした商品づくり、自治体連携フェア・催事の企画運営
■アプリ、マーケティングツールなどを使用した現状分析からの施策立案・企画・振り返り・再立案のサイクル構築
【例えばアンテナショップでのキャリアの場合】
スタッフとして現場力を磨き、その後は副店長・店長、さらに複数店舗を統括するマネージャー、ブランドマネージャーへと段階的にステップアップしていきます。入社から約1年で店長を任された実績もあり、早期にマネジメントを経験できる環境です。また、適性に応じて商品企画、販売促進、広報、人事、トレーニング、EC運営、自治体連携企画などの“本部系”領域へキャリアを広げる道も用意しています。 |
| 勤務地 |
<希望100%考慮&転勤なし>兵庫県、東京都、大阪府
■本社(兵庫県神戸市中央区下山手通2丁目13番3号 建創ビル7階)
■兵庫県・大阪府・東京都の各店舗(全29店舗)
※https://www.world-one-group.co.jp/shop/
※配属は希望をもとに決定します。勤務地の詳細は選考・面談時にご案内します。 |
| 勤務時間 |
実働8時間(シフト交替制)
※店舗により営業時間は異なります。 |
待遇・福利厚生
| 給与 |
総合職
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒、その他
月給/250,000円
※その他(既卒)は、最終学歴に準ずる
(固定残業代46,000円含む)※固定残業代は25時間分で46,000円、超過分は別途支給 |
| 昇給・賞与 |
昇給:年2回(3月・9月に人事評価を実施)
賞与:年1回(5月)※業績により支給 |
| 試用期間 |
試用期間なし |
| 受動喫煙対策 |
【対策】
敷地内すべて禁煙
屋内禁煙
屋内喫煙可(喫煙スペースでの業務が発生するため、募集対象は20歳以上のみ)
店舗に関しては一部喫煙可 |
| 休日休暇 |
<年間休日107日>
■週休2日制
■夏季休暇
■冬季休暇(リフレッシュ休暇3日)
※年2回の表彰式は全店舗休業 |
| 社会保険 |
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・社会) |
| 各種制度 |
■社内教育制度
■郷土体感研修
■従業員割引制度 |
応募条件・採用実績
| 応募資格 |
総大学院、大学、短大、専門、高校 |
| 積極採用対象 |
理系学生、文系学生、短大生、専門学校生、既卒者 |
| 採用予定学科 |
学部学科不問 |
| 応募・選考時の提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
| 採用予定人数・実績 |
2027年卒予定:5〜10名
前年度採用実績:7名 |
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